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新着情報News
- 2026/01/26 2026年度から障害者就労加算に上限 厚労省
- 2026/01/26 カスハラ指針案要綱等 大声での威圧など該当例明示
- 2026/01/26 障害年金 職員による医師の判定破棄で調査結果公表
- 2026/01/20 労災保険制度 遺族年金など広範囲の見直しへ合意
- 2026/01/20 「日本版DBS」ガイドライン公表
- 2026/01/20 厚労省 遺族（補償）等年金の支給要件見直し
- 2026/01/13 パート組合員数 149万人で過去最多
- 2026/01/13 「子育て支援金」負担額試算 26年度は年収600万円で月575円
- 2026/01/13 税制改正大綱閣議決定 「年収の壁」
- 2026/01/05 「同一労働同一賃金」報告書 家族・住宅手当は不合理
- 2026/01/05 労基法改正案 通常国会への提出見送り
- 2026/01/05 障害者雇用納付金 徴収の適用拡大へ
- 2025/12/29 育成就労の受入れ上限 42.6万人を検討
- 2025/12/29 民間企業の障害者雇用が最多に
- 2025/12/29 雇用保険料率２年連続引下げ 来年度は1.35%
- 2025/12/26 年末年始休業のお知らせ
- 2025/12/22 国交省「標準労務費」運用開始 下請けの交渉力アップめざす
- 2025/12/22 無償荷役・荷待ちによる下請法違反の初勧告
- 2025/12/22 協会けんぽ 34年ぶりに料率引下げ
- 2025/12/15 カスハラ対策指針案、就活セクハラ対策指針案を提示
- 2025/12/15 75歳以上の医療保険料 上限85万円へ
- 2025/12/15 ケアプラン 住宅型有料老人ホーム等で有料化
- 2025/12/08 病院への賃上げ補助金 国から直接支給
- 2025/12/08 旧姓使用 法制化へ
- 2025/12/08 ハローワーク職員 求職者になりすまし企業に応募
- 2025/12/01 国保保険料の軽減、高校生まで拡大へ
- 2025/12/01 首相、来春闘で昨年並み賃上げを要請
- 2025/12/01 同一労働同一賃金指針、退職金・住宅手当を追加へ
- 2025/11/25 厚労省 農林水産業も労災保険加入義務化の方針
- 2025/11/25 マイカー通勤手当 非課税限度額引上げ
- 2025/11/25 カスハラ対策の指針素案示される
- 2025/11/17 企業価値担保権の実行による事業譲渡、雇用の維持が原則
- 2025/11/17 歯周病検査実施企業に費用補助の方針
- 2025/11/17 従来の保険証 ３月末まで利用可を周知
- 2025/11/10 外国人らの国民健康保険料の前納を可能に
