大阪市淀川区の社会保険労務士です。併設　労働保険事務組合豊能労務協会/労働保険事務組合十三労務協会

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2020/02/17 介護職員の夜勤回数が増加　平均4.4回
2020/02/17 文科省・厚労省　高校就活ルール「１人１社」見直しを促す
2020/02/17 就職氷河期世代の就労支援における助成拡大
2020/02/10 2019年の有効求人倍率　10年ぶりの低下
2020/02/10 外国人労働者数165万人と最多に
2020/02/10 70歳までの就労機会確保が努力義務に
2020/02/03 文化庁が日本語能力の共通指標案をまとめる
2020/02/03 ２年連続でマクロ経済スライドを発動
2020/02/03 今年４月より「特定技能」の受験資格が拡大
2020/01/27 大企業で月80時間超の残業、依然約300万人～総務省調査
2020/01/27 経団連が春闘に向け、「ベア容認、脱日本型雇用」の指針
2020/01/27 育休夫の３人に１人が、家事・育児２時間以下の「とるだけ育休」
2020/01/20 「要介護認定」、更新認定の上限を見直し～有効期間最長48か月に
2020/01/20 公益通報者保護制度を見直し　政府が改正案提出方針
2020/01/20 「扶養控除の対象見直し」海外に住む家族について23年より新ルール
2020/01/14 来年４月から雇用保険料率引下げへ
2020/01/14 同一労働同一賃金への対応「28％が未対応」
2020/01/14 士業の個人事業所　厚生年金の適用対象に
2020/01/11 東大阪労働基準監督署の移転
2020/01/06 未払い賃金の時効「３年」案
2020/01/06 障害者の雇用率2.11％
2020/01/06 確定拠出年金の拡大案を了承
2020/01/01 事務所ニュースVol.254 02.01時間外労働の上限規制
2019/12/27 年末年始休業のお知らせ
2019/12/23 マイナンバーカード活用策「在留カード」と一体化へ
2019/12/23 70歳までの就業機会確保、75歳への年金受給開始年齢の引上げ
2019/12/23 一定以上の所得がある75歳以上の医療費2割
2019/12/16 介護休暇の１時間単位での取得が可能に
2019/12/16 国民年金・厚生年金の積立金統合を検討
2019/12/16 性同一性障害の職員に対するトイレ使用制限に違法判決
2019/12/09 確定拠出年金（DC）制度拡充へ
2019/12/09 「内定辞退率」利用企業に行政指導
2019/12/09 経団連　春闘の骨子案公表
2019/12/02 パートの厚生年金、２段階に分けて拡大へ
2019/12/02 高齢者の労災予防ガイドライン作成へ

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